حاسبة الراتب
حوّل الراتب بين الساعي واليومي والأسبوعي والشهري والسنوي.
كيف تعمل الحاسبة؟
يُوحَّد المبلغ المدخل أولًا إلى قيمة سنوية: المبالغ الشهرية تُضرب في 12، والأسبوعية في 52، واليومية في 52 × الأيام أسبوعيًا، والساعية في 52 × الساعات أسبوعيًا. ثم تُشتق كل القيم الأخرى من القيمة السنوية — الشهري ÷ 12، والأسبوعي ÷ 52، والأجر اليومي هو الأسبوعي ÷ أيام العمل، والأجر الساعي هو اليومي ÷ الساعات في اليوم حيث تساوي الساعات اليومية الأسبوعية ÷ الأيام. وسطر الأسبوعين يضاعف الرقم الأسبوعي ببساطة، مطابقًا لدورة الرواتب نصف الشهرية الشائعة. وكل الأرقام إجمالية: فالضرائب والاشتراكات الاجتماعية والمزايا تقف فوق هذا الحساب لا داخله.
الصيغة الرياضية
الساعي = السنوي ÷ (52 × الساعات أسبوعيًا)
حيث:
- معامل الفترة — 1 للسنوي، و12 للشهري، و52 للأسبوعي، و52 × الأيام لليومي، و52 × الساعات للساعي
- الساعات أسبوعيًا — ساعات تعاقدك الفعلية
- الأيام أسبوعيًا — أيام عملك الفعلية، تُستخدم للأجر اليومي
مثال عملي
راتب سنوي 60,000 دولار بواقع 40 ساعة عبر 5 أيام: الأجر الشهري 5,000.00 دولار، والأسبوعي 1,153.85، واليومي 230.77، والساعي 28.85 دولارًا — مع راتب كل أسبوعين 2,307.69 دولارًا. وعرض بالساعة بقيمة 30 دولارًا يبدو أعلى، لكنه بالجدول نفسه يساوي 62,400 دولارًا في السنة؛ ويحتاج سعر العمل الحر إلى نحو ثلث إضافي فوق السعر الوظيفي بالساعة متى سُعّر وقت الإدارة غير المدفوع.